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Head of Talent Acquisition

Artur Madeira Lopes

O nosso foco é o sucesso de cada profissional.

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Developer / Especialista Outsystems

Location

Lisboa

Work Model

WFH Flexible

Date

21/02/2025

Consultor C# Intermédio

Location

Lisboa

Date

21/02/2025

Java Developer

Location

SÃO PAULO

Entry Level

Sénior

Date

19/02/2025

Front End React Sénior

Location

Lisboa

Work Model

WFH Flexible

Date

18/02/2025

Full Stack .NET Developer

Location

Lisboa

Entry Level

Intermédio

Work Model

WFH Flexible

Date

18/02/2025

Consultor Sénior OPENSHIFT

Location

São Paulo

Entry Level

Sénior

Date

18/02/2025

Gestor de Talento e Cultura Organizacional

Location

Lisboa

Date

12/02/2025

Full Stack .NET Developer

Location

Lisboa

Entry Level

Intermédio

Work Model

WFH Flexible

Date

11/02/2025

Senior Backend Developer Python

Location

Lisboa

Work Model

WFH Flexible

Date

11/02/2025

Integration Developer

Location

Lisboa

Work Model

WFH Flexible

Date

11/02/2025

HOW TO APPLY

Processo de Candidatura

Candidatura Online

Inicie o processo submetendo a sua candidatura online, anexando o currículo atualizado e, se solicitado, uma carta de motivação. Certifique-se de preencher todas as informações obrigatórias no formulário: nome, correio eletrónico, contato telefónico e CV em formato PDF.

Entrevista de Avaliação de Soft Skills

Os candidatos pré-selecionados serão convidados para uma entrevista inicial focada na avaliação de competências interpessoais, como comunicação, resolução de problemas, trabalho em equipe e alinhamento com os valores da empresa. Essa entrevista pode ser realizada presencialmente ou por videoconferência.

Entrevista Técnica

Nesta etapa, os candidatos participarão numa entrevista mais detalhada, destinada a avaliar as suas competências técnicas específicas para a função. Poderá incluir exercícios práticos, resolução de casos ou testes técnicos. A entrevista técnica é realizada numa plataforma online.

Decisão Final e Oferta de Trabalho

Após a análise de todas as etapas, será tomada a decisão final. O candidato escolhido receberá uma proposta formal, enquanto os restantes participantes serão informados com feedback sobre o processo.

Dicas para o seu processo de candidatura

Certifique-se de que seu currículo está atualizado e personalizado para a vaga à qual está se candidatando. Use palavras-chave da descrição da oferta de emprego e escreva uma carta de apresentação clara e objetiva, destacando sua experiência e competências relevantes.

What it’s like to work here

Na askblue, não apenas preparamos nossos colaboradores para o sucesso na carreira, mas também promovemos uma comunidade vibrante e próspera. Nosso orgulho por nossa cultura única transparece em tudo o que fazemos, desde eventos sociais dinâmicos até atividades esportivas animadas. É esse senso de camaradagem e diversão que realmente nos torna um lugar extraordinário para trabalhar.

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